Досвід найкращих та цікаві кейси: Jooble проводить конкурс серед українських рекрутерів

Зaгaлoм в рaмкax прeмії Ukrainian Recruitment Awards журі будe oцінювaти кeйси у дeсяти нoмінaціяx:

• "Ріст рoку" — нaйeфeктивнішe зaкриття вaкaнсій кoмпaніями;
• "Крeaтивний рeкрутмeнт" — нaйбільш нeстaндaртні підxoди дo прoцeсу рeкрутингу;
• "Рeкрутинг мoлoдиx фaxівців" — цікaві прoгрaми к нaйму молодих фахівців не принимая во внимание досвіду роботи;
• "Інклюзивність і різноманіття" — успішні приклади найму людей з обмеженими можливостями чи особливими потребами;
• "Сильна рекрутмент-директива" — найкращий результат рекрутингової команди;
• "Найкраща житейское море онбордингу" — якість та ефективність онбордингових програм;
• "Ручка допомоги" — кейси зі збереження робочих місць у непростий минута пандемії;
• "Найкраща програма стажування" — програми стажування пользу кого подальшого працевлаштування в Україні;
• "Краща реферальная програма" — найефективніші реферальні програми возьми українському ринку праці;
• "Рекрутмент і государство" — кращий рекрутинговий проєкт серед державних підприємств.

Взяти звезда у конкурсі можуть українські та міжнародні підприємства із не поминайте лихом-якою кількістю працівників. Ради об’єктивності оцінки заявок окремі номінації розділені сверху підкатегорії за розміром бізнесу: малий (задолго. Ant. с 200 працівників), середній (поперед 1000 працівників) та величайший (понад 1000 працівників).

Подати заявки чтобы участі у конкурсі можуть рекрутмент-команди, менеджери з рекрутменту та HR та власники бізнесу, які беруть судьба в процесі найму. Більш того, кожен учасник може подавати свої проєкти відразу в декількох номінаціях, але окремими заявками. 

Головна вимога — готовність продемонструвати успішний кейс в рекрутменті, яким пишається компанія. Жребий в премії безплатна, а кількість заявок від однієї компанії без- обмежена.

Визначати переможців если журі з топових фахівців і досвідчених практиків українського рекрутингового ринку:

• Ксения Огнева, Head of Recruitment & Management Practice, Jooble;
• Світлана Кончаніна, керівник департаменту залучення та розвитку талантів, Київстар;
• Нюра Мазур, засновниця та виконавча директорка кресловина’єрного порталу Happy Monday; 
• Катюша Осадчук, СЕО та СМО, Indigo Tech Recruiters;
• Олена Куцоконь, Head of Recruitment Department, Smart Solutions;
• Наталія Кульчицька, Head of HR, Kernel;
• Ірина Гнутова, HRD, Union Group;
• Уляна Пчолкіна, координаторка напряму інклюзії, StarLightMedia;
• Лілія Бушіна, предстоятель генерального директора з персоналу, Укрпошта.

Введение заявок на участь у конкурсі розпочалася 5 липня та триватиме после 31 серпня 2021 року включно. 10 вересня журі оголосить шорт-хвоя номінантів премії, а 17 — переможців.

Якщо ви та ваша компанія готові позмагатися з колегами із галузі из-за першість та отримати визнання, поділитися власними проєктами та дізнатись насчет досвід колег із рекрутмент-колтун'юніті, а також змотивувати їх спробувати нові підходи та практики в роботі, реєструйтесь угоду кому) участі в Ukrainian Recruitment Awards после посиланням.

Категория: Обучение